２年半前に東京の品川で開かれたキヤノン IT Solution Forum 2012 のユーザー
フォーラムでスコラの高橋さんが『ＩＳＯＷＡの風土改革の軌跡 』というタイトルで
講演してくれたことがあります。
その時、まな板の上の鯉となった見返りにゲストとして聴講させてもらい、
その後の懇親会で多くの参加者とお話させてもらったことがありました。
その後、この参加者の有志が、風土改革の勉強会を始め、今回、
「ぜひあの時話を聞いたＩＳＯＷＡさんを見学したい」
という熱いラブ・コールをもらい、今日、その見学を引き受けました。
来社したのは、４社の計１２名のみなさんと、会の運営をしているキヤノン
システムアンドサポートの２名、そしてスコラの長野さんと高橋さんの合計１６名。
一番遠くは、山形県の米沢から訪問してくれました。
その中に、何と、９年前にスコラの柴田さんと一緒にパネルディスカッションの
パネラーを務めた東洋美術印刷の山本社長がいました。
もう９年も前のことなのに、山本社長は、
「ＩＳＯＷＡさんを訪問することをとても楽しみに
していました」
と言ってくれ、感激でした。
今日は、まずパナソニックひとみさんが会社紹介を。
「会社紹介なのに、話す人によって、毎回内容が変わる
一風変わった会社紹介。
でも渾身の、かつハートフルな会社紹介」
（スコラ高橋さん）
「プレゼンらしからぬプレゼンですね。
あ、これ、褒め言葉ですけど」
（スコラ長野さん）
そしてディスカバーＩＳＯＷＡツアーへ。
トップバッターは組立のＦくん。
とても短かったので、最低１０分話せるようになるまで、自分語りを続けて
もらおうかと思いました 笑
二人目は加工のＭくん。
来社各社のＨＰを調べて、その経営理念をまとめた看板を作って、みなさんを
歓迎してくれました。
三人目は貿易のＭくん。
今年６月にスコラの柴田さんを囲む会で宣言した、人件費カットではない
残業削減に向けての取り組みを紹介してくれました。
最後に、工務のＵくん。
今、ＩＳＯＷＡが掲げる『ｉ機』『止めません 止まりません』の自分なりの
解釈を紹介してくれたんですが、
「そういうＩＳＯＷＡの想いを世代を超えて繋いでいくのが
我々の役目だと思っています」
これぞ自分語りというべきまことに堂々とした自説。
ものすごく感動しました。誇りに感じました。
６年前、天竜精機さんを見学して、そこでやっていた部署紹介を真似てＩＳＯＷＡでも
導入して、これまでに一体何人が自分語りをしたことでしょう。
今日のＵくんの自分語りは、６年間の中でも出色の、おそらく最高の語り
でした。すばらしい！！ ありがとう！
こんど、すべてのＩＳＯＷＡビトに聞いてもらう機会を考え中です。
頼んだよ、Ｕくん。
ディスカバーＩＳＯＷＡツアー後は、全員でオフサイト。
今日のテーマは『経営革新』。
「経営を革新している社長自身が一番頑張っている
ことは何か？」
さて一体どんな話になったのでしょうか？
きっと参加されたみなさんがコメントしてくれると思いますので、
それを楽しみにしましょう！
