昨日、工場を巡回していると、組立道場で２つのグループが研修に取り組んでいました。
ひとつは新入社員です。でも、もうひとつのグループは・・・？
するとそのグループを指導していた組立のMくんが、
「ほら、あこがれの社長がやって来たよ」
と作業している一人に話しかけました。
「どういうこと？」
「彼、英之さんのブログを熱心に読んでるです」
「そうなんだ！ じゃ、ブログに登場する？ 二人で一緒に写真撮ろう！」
「いえ、晴れて内定してからお願いします！」
どういうことかと思ったら、見慣れぬグループの正体は、現場の仕事を体験したいという
就活中の学生で、組立道場で体験してもらっているところでした。
「そうか、それじゃあぜひ合格して、一緒に写真撮ろうね！」
「ハイ！」
再会を楽しみにしているよ。
そう言えば、午前中、別の採用面談でこんなことを言われました。
「今まで、自分の働いている会社のことを本当に好きだと思っている
人に会ったことがありませんでした。でもＩＳＯＷＡのみなさんは、会う人、
会う人、誰もがみんな「ＩＳＯＷＡを愛してる」という気持ちがすごく
伝わってきます。 こういうのは初めての体験です」
私の前に面談した光によれば、
「ＩＳＯＷＡの理念、氷山の下側の話をしたら、
『今までどうしてなんだろうと思っていましたが、
そのわけが分かった気がします』
と言っていました」
世の中は、こういうことが通じにくくなっている気もするけど、ＩＳＯＷＡは愚直に
このスタイルを貫いていこう。 それがＩＳＯＷＡをよりＩＳＯＷＡらしくしてくれる
最高の途だから。
